2021年5月21日，江蘇省人力資源與社會(huì )保障廳顧潮副廳長(cháng)一行赴西漳車(chē)輛段實(shí)訓基地調研我市技能人才培養與認定工作，充分肯定了無(wú)錫地鐵技能人才培養與技能認定工作，希望在做好內部技能評價(jià)的同時(shí)，加大對社會(huì )的輻射力度。近年來(lái)，無(wú)錫地鐵集團堅持人才強企發(fā)展理念，切實(shí)注重員工培訓和技能水平評價(jià)工作，以“產(chǎn)教相融、產(chǎn)學(xué)互助、產(chǎn)研共促、體系同建”為抓手，因地制宜搭建內部鑒定評價(jià)體系，暢通人才發(fā)展通道；多措并舉推動(dòng)技能人才成長(cháng)成才，在全集團營(yíng)造尊重技術(shù)人才、關(guān)心技術(shù)人才的氛圍；全力打造企業(yè)自主評價(jià)體系，并深入推進(jìn)內部鑒定體系與國家技能評價(jià)體系銜接；深化產(chǎn)教學(xué)研推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人改革，積極探索技能人才培養“產(chǎn)教融合、校企合作”模式，不斷提升員工技能水平和綜合素質(zhì)，促進(jìn)地鐵事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。